昨日,記者從貴州省人力資源和社會保障廳獲悉,近年來,我省采取四大措施進行就業扶貧,去年全省農民工月平均收入為3245元,年收入約3.9萬元,以“四口之家、一人務工”的標準測算,年人均收入9735元,遠遠超出3146元的脫貧標準。

據了解,我省首先精確識別貧困人口,通過加快建設全省統一的勞動力培訓就業信息系統,打造“大數據+就業服務”平臺,真正實現全省公共就業服務信息化,全面提升就業扶貧脫貧攻堅能力。還依托基層公共就業服務項目,加快基層服務平臺建設。目前,平臺的縣級覆蓋率達到92%,鄉鎮級覆蓋率達到 93.7%,基層就業扶貧服務水平得到全面提升。其次,提升貧困人員就業能力,根據貧困勞動力的文化水平、技能狀況、培訓意愿、就業需求,圍繞當地產業發展需求,有針對性地開展實用技能培訓和創業培訓,實現了產業發展與提升貧困勞動力技能的有機統一。今年1—6月,貴州省各級各部門共開展培訓21.67萬人(含創業培訓2.57萬人),培訓后實現就業創業8.83萬人。

同時,我省還采取“遷企融合”批量脫貧。截至2017年6月,貴州省幫助已搬遷的易地扶貧搬遷戶勞動力實現就業創業10.79萬人,其中就業10.47萬人,創業0.32萬人;為正在搬遷的易地搬遷勞動力提供就業崗位達14.44萬個。此外,拓寬脫貧扶貧渠道也是就業扶貧的一大舉措。除了引進企業,“批量”解決貧困移民就業外,貴州省還采用多種舉措積極拓寬貧困人員就業渠道,比如組織開展勞務輸出、多渠道實現就地就近就業、通過公益崗位等實施就業援助促進就業等。貴州省與中國中鐵股份有限公司、中國建筑股份有限公司等勞動密集型國有大型企業進行對接,與國有大型企業開展就業扶貧勞務協作,踐行了“招生即招工、上課即上崗、結業即就業”的工作思路。圍繞當地特色種養殖、休閑農業、農村電商等產業發展,通過落實創業擔保貸款、社會保險補貼等政策,鼓勵引導農民專業合作社、種養大戶、家庭農場等各類生產經營主體,吸納貧困勞動力進入有特色、可增收、能致富的產業中,使更多貧困群眾在家門口實現就業。協調農業、林業、環保等部門,大力開發孤寡老人和留守兒童看護、社會治安協管、綠化保潔等公益性崗位,優先安置大齡、殘疾、家庭特別困難的貧困勞動力,已通過公益性崗位安置就業困難貧困勞動力1000余人。(記者 段筠)