培養“用得上”“留得住”的涉農人才是涉農院校的重要任務，為此建議：

辦好涉農院校和涉農專業，引導涉農人才向農村流動。加大對涉農專業投入，提升辦學質量和就業吸引力。支持有條件的省市院校增設涉農涉鄉專業，并隨產業發展動態調整；引導學生立足鄉村振興開展項目實踐，舉辦鄉村振興職業技能大賽，實現人才培養理論與實踐的貫通；落實“鄉村振興人才培養”計劃和“公費農科生”政策，實現人才“定向”培養；建立以“定崗定編”就業為導向的鼓勵措施，提升鄉村基本公共服務質量。

加強對高素質農民、能工巧匠、鄉村工匠等本土人才培養力度，提高農村“造血”本領。實施高素質農民培育工程，支持涉農中職學校加掛技工學校牌子、申辦技師學院，布局新產業新業態急需涉農專業；支持職業院校聯合企業面向農村開展新型學徒制培訓和技術技能人才培訓，并按規定落實培訓補貼；深化東西部幫扶合作機制，圍繞勞動力市場急需緊缺工種，聯合開設訂單班、定向班、冠名班等，實現職業技能培訓工作的跨區域協作；增加農村農民技能培訓的財政性經費投入，建議依托職業院校開展對“鄉村工匠”的培育培養工作，實現“土專家”“田秀才”與專業化涉農人才良性互動的局面。

《 人民政協報 》 （ 2022年09月30日   第 03 版）