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履職盡責顯擔當

——山東省龍口市政協“四有”委員主題活動記事

2021年04月22日 10:43  |  作者:田志祥  |  來源:人民政協網
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人民政協網煙臺4月22日電(通訊員 田志祥)近日,山東省龍口市政協召開黨組(擴大)會議。會議確定11項2021年度重點工作安排,重點圍繞“雙循環”發展、電商產業優化升級、振興鄉村產業、紅色資源保護等開展6次協商活動,針對安全生產、營商環境、文明城創建重點領域開展3次民主監督活動,針對黨委政府中心工作和群眾關心的熱點問題開展2次重點提案督辦,不斷豐富協商內容、拓寬協商范圍,基層政協工作更精彩。

議政建言有責任、服務發展有作為、改善民生有擔當、促進和諧有形象,“四有”委員主題活動是龍口市政協圍繞中心大局主動謀劃開展的一項特色實踐活動。

創新機制

匯聚服務發展大局正能量

為進一步激發委員履職活力潛力,龍口市政協制定了《委員聯絡組“攜手”活動制度》《反映社情民意信息工作實施辦法》《委員履職活動評價意見》《重點提案遴選督辦制度》,縱深推進政協工作改革創新,讓委員活動有內容、有措施、有目標、有要求、有時限,改變以往對委員履職盡責缺少落實反饋機制的情況。

黨政工作開展到哪里,政協工作就推進到哪里。2017年,龍口市政協“四有”委員活動開展以來,全市25個委員聯絡組、240多名政協委員,共提交提案350多件,反映社情民意信息200多份,提交調研報告、發言材料50多篇,開展民主監督、專題議政、對口協商、視察調研等履職活動80多項。

強化引導

提振高質量發展精氣神

委員身份既是榮譽,更是責任。龍口市政協“四有”委員活動實行“一年一評價、兩年一通報”,一張履職評價表上,有民主監督、參政議政、社會公益以及近段時間全市工作大局等內容,激勵委員對照“四有”標準,強化履職擔當。目前已對97名政協委員、13個委員聯絡組給予了通報表揚,促進政協工作全面提質增效。

龍口市政協嚴把委員入口關、履職關、評價關,建立健全履職檔案,優化考核評價體系,每季度安排一次專題督導,對“協商前期調研走訪、協商過程問政建言、協商之后建議反饋”三個環節進行檢查,確保協商工作不走過場、不搞形式。對委員反映的同一類提案,采用“合并同類項”辦法,打包歸一進行集中交辦。如將涉及“提升交通管理水平”的15件提案整合歸并為1件,既減輕了承辦部門壓力,又提高了群眾滿意度。

在增進多方共識中形成合力,既體現了政協工作優勢,也彰顯了政協工作特色。今年,龍口市政協將圍繞慶祝中國共產黨成立100周年,舉辦書畫攝影展等系列活動,引導委員在學思踐悟中堅定理想信念,在奮發有為中踐行初心使命,在推進基層政協工作高質量發展中擔當作為、建立新功。

編輯:賈元昌

關鍵詞:委員 履職 活動 工作


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