春節的喜慶氣氛還未褪去，九三學社的傳統“開年大戲”就登場了——2月8日至9日，九三學社中央領導班子2017年度戰略研討會召開。要說這個座談會，不僅規格高——由九三學社中央主席韓啟德主持，而且規模大——九三學社中央領導班子成員悉數出席。

2月8日至9日，九三學社中央領導班子2017年度戰略研討會在京召開。

在年初召開這樣一個高規格會議，重要性自然不言而喻。說這是九三學社中央年初最重要的會議一點也不為過，通過這個會議領導班子對未來一年九三學社的工作進行研討部署。這個會議的名字就注定了會議討論的問題都是戰略性問題。通過梳理5年來戰略研討會議題后記者發現，從2013年至今，戰略研討會研究的都是關乎九三學社發展的重大議題，議題都比較宏觀，目的是為全年工作奠定基調、明確思路，達到凝聚共識的效果。用九三學社機關工作人員的話來說，這個會議解決的是 “抬頭看路”問題，務虛與務實相結合，“虛”中有“實”，“實”中見“虛”。

從2012年換屆后，每年初都召開一次戰略研討會，成為九三學社本屆領導班子的規定動作。2013年7月通過的《九三學社中央關于進一步加強組織建設的若干意見》規定，中央領導班子“每年召開一次戰略研究會議，分析形勢、研究社務、規劃工作”。

2月8日至9日，九三學社中央領導班子2017年度戰略研討會在京召開。九三學社中央主席韓啟德主持。

九三學社中央每年要開的會議很多，為什么還要單獨開戰略研討會？這個會議與常委會等會議的區別又是什么？通過梳理記者發現，每次會議都會最先分析這一年黨和國家將會發生哪些大事。通過對當前形勢的分析，研討會圍繞九三學社的工作在黨和國家工作中處于什么位置，發揮什么作用，怎么發揮作用進行進一步的深入探討。

從現實角度看，這個會議解決的是新一年中九三學社“發揮什么作用”“怎樣發揮作用”的問題；從歷史角度看，這個會議解決的是這屆領導班子如何帶領全體社員完成好這階段任務的問題。只有這些問題搞清楚了，九三學社中央領導班子成員的心里才會更亮堂，目標才會更明確。

從五年的議題來看，參政議政工作是每次研討會的“必選題”。從2013年“如何發揮科技特色，實現參政議政工作新突破”，到2014年“如何把參政議政質量提高到一個新臺階”，研討會議題設置存在著明顯遞進關系，遵循著九三學社工作的發展趨勢。

如何提升自身建設水平和能力，也是研討會聚焦的重點問題——“如何加強組織網絡體系建設”“如何提高全社的組織化水平”“如何提升組織動員力”，雖然每次研討側重點不同，但是圍繞把九三學社建設成為一個“思想上堅定、履職上堅實、組織上堅強”的參政黨，九三學社中央領導班子結合實際工作，就有關議題的思想認識、具體舉措以及新想法、新思路等進行深入探討和交流。

五年來，九三學社中央領導班子戰略研討會解決了一系列九三學社發展中面臨的戰略問題，理清了未來發展思路。正如韓啟德在第一次戰略研討會上所說，“在新形勢下，作為參政黨，責任重大，我們站在什么位置、發揮什么作用、如何履行好自己的職責使命，決定了九三學社的歷史價值和地位。”

2017年的戰略研討會圍繞2017年重點工作，研討了如何加強九三學社自身建設、提升組織動員力問題。

韓啟德說，2017年是我國全面實施“十三五”規劃的重要一年，是推進供給側結構性改革的深化之年。今年，中國共產黨將召開第十九次全國代表大會，九三學社將召開第十一次全國代表大會，九三學社要把握大勢、認清形勢，做好各項社務工作。

韓啟德指出，做好2017年九三學社各項工作，一是要加強思想建設，借助更多形式的抓手，增強針對性和有效性。二是參政議政要發揮優勢、突出重點、聚焦問題、廣泛動員社內外力量，著力提高質量。三是要進一步提高民主監督本領，發動九三學社組織整體力量，著力做好對陜西脫貧攻堅的民主監督工作。四是要進一步明確社會服務工作定位，與參政議政緊密結合，突出重點、打造品牌、提高影響力。五是要深化“人才強社”戰略，加強組織建設，用信息化手段完善人才管理；在用好現有人才的同時，積極吸引優秀青年人才。

與會人員認真學習習近平同志同黨外人士共迎新春時的重要講話及其系列講話精神。大家圍繞推進全社思想政治建設、做好九三學社中央和省級組織的換屆工作、規劃和推動脫貧攻堅民主監督工作、加強組織建設、聚焦重點領域和關鍵環節履行參政黨職能、扎實推進機關建設等問題進行了廣泛深入研討。