人民政協網北京8月23日訊（記者 李彬）國企改革被稱為2014年中國經濟改革“重頭戲”，中國改革紅利的釋放很大程度上取決于國企改革的成色。為了貫徹落實黨的十八屆三中全會精神，正確推進國有企業和國有資產管理體制改革，科學制定各項改革政策，凝聚改革共識，8月23日，由人民政協報社、國務院國資委研究中心、中國企業改革與發展研究會共同舉辦的第5期財經智庫沙龍“國企改革進行時——共識與務實”在北京召開。

　　十八屆三中全會之后，作為全面深化改革重頭戲之一的國資、國資改革“頂層設計”方案備受各方關注。但國資、國企改革面臨的難題很多，情況復雜，長期積累的問題大多是深層次的，因此，國資改革方案還存在一些意見分歧。比如，當前對任何發展混合所有制經濟還存在一些不同的認識；對國資監管體制改革的方向和手段等還存在一些不同意見。

　　對此，與會人士認為，公有制經濟和非公有制經濟都是重要的組成部分，都是我國經濟社會發展的重要基礎。搞混合所有制經濟不是目的，目的是建立和完善現代企業制度。發展混合所有制企業，國企和民企可以融合發展、實現雙贏，更好地在國際市場上與跨國公司展開有效競爭。同時應認識到，只要程序規范、依法操作、措施得當，發展混合所有制無論對國企還是民企都有好處。

　　與會人士還認為，當前國資國企改革正處在攻堅克難的關鍵階段，亟需統一思想認識，凝聚改革共識。

　　“新一輪國資國企改革首先要堅持、完善社會主義基本經濟制度；其次要遵循和體現市場經濟通行的價值規律、競爭規律等原則，也就是說要在明確國有企業市場屬性的前提下，更好地把握其政治屬性，探尋市場經濟條件下發展壯大國有經濟、體現和發揮社會主義制度優越性的最佳結合點。”有委員表示。

　　在形成改革共識的基礎上，圍繞本次沙龍的三個主題——“國企改革再出發”、“國資體制再完善”、“市場主體再構造”，與會人士建議：推進國資國企改革要加強頂層設計和整體規劃，科學制定新一輪國資國企改革的大政方針和程序原則，明確目標任務、實現路徑、政策支持、保障措施及風險防范等內容，確保改革有序推進、穩妥實施；統籌推進各項配套改革，進一步完善配套法律法規政策；進一步厘清政府、企業、市場三者關系，切實轉變政府職能，尊重企業市場主體地位，保證各種所有制經濟依法平等使用生產要素、公平參與市場競爭；進一步規范公司治理結構等。

　　這是人民政協報財經智庫沙龍繼3月1日成功舉辦“混合所有制的力量——國企民企融合發展的現實路徑和案例”之后舉辦的第二場有關國資、國企改革的沙龍。

　　全國人大財經委副主任邵寧、全國政協經濟委員會副主任石軍等百余名委員、專家和企業家參加了本次沙龍。